【与上司沟通的6个关键步骤】

1、先承诺，

2、再分析，

3、说挑战，

4、谈条件，

5、提方案，

6、表决心。

这六要素缺一不可，且次序不可颠倒。

然而现实中，太多职场人或不完整或乱次序，导致个人发展与企业发展两败俱伤